寧夏鐵發人力資源服務有限公司

2019-1-6 15:56| 發布者: admin| 查看: 1585| 評論: 0

摘要: 寧夏鐵發人力資源服務有限公司(原寧夏鐵發勞務代理有限公司,以下簡稱公司)2001年成立,至今已走過15年的發展歷程。作為寧夏首家專業從事人力資源服務的公司,始終秉承“以人為本、誠信服務”的企業宗旨,以“為用工 ...

寧夏鐵發人力資源服務有限公司(原寧夏鐵發勞務代理有限公司,以下簡稱公司)2001年成立,至今已走過15年的發展歷程。作為寧夏首家專業從事人力資源服務的公司,始終秉承“以人為本、誠信服務”的企業宗旨,以“為用工企業分憂,為勞動者解難”的發展理念,積極參與市場競爭,贏得了區內外眾多合作者和勞動者的信賴與認可,公司業務領域不斷擴大,涵蓋了人力資源事務代理、勞務派遣、跨地區人力資源合作、獵頭服務、勞務外包、檔案托管、職業介紹、勞動政策咨詢等服務項目;業務區域覆蓋了北京、上海、廣州、深圳、西安、云南、內蒙古、甘肅、寧夏等多。ㄊ、區)的政府、鐵路、石油、石化、煤礦、金融、保險、電力、通信等行業的250多家單位,服務人數達15000余人。

15年的磨礪,鐵發人力公司獲得了國家、自治區等權威部門頒發的多項榮譽,董事長王智武榮獲了“銀川市優秀人大代表”、“寧夏十佳優秀企業家”稱號,并被聘請為寧夏自治區人力資源和社會保障廳第一屆專家咨詢委員會委員。公司健全完善了黨工組織,被列為銀川市西夏區重點扶持企業。形成了一套較為成熟的順應市場發展的企業管理體系。

應市場發展需要,自2013年起,鐵發人力公司開始按照集團管理模式,劃分業務板塊,注資2000萬成立技服公司,專業從事勞務承包、外包業務。2015年,在管理、資金、資質實力皆具備之時,公司注資210萬成立了保安公司。搭建了以鐵發人力為主導,技術服務、保安服務齊頭并進的集團式發展格局。

    多年來,公司始終以凝聚員工、構建和諧作為工作的出發點和落腳點,時刻把維護員工權利,保障其享受合法待遇作為一項重要任務來抓,推動企業在廣大員工逐步的信任、理解與支持中獲得長足發展,在自身不斷開拓創新中實現優化提升。在以后的工作中,我們將一如既往地做好員工維權工作,繼續努力提高服務質量,建立更加完善的服務體系,“鐵發人力”打造成為寧夏人力資源服務業第一品牌,未來的發展道路,逐步向著高品質、專業化、現代化方向發展,逐步成為在西北地區乃至全國具有影響力的綜合性人力資源服務機構。


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